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Prof. Dr. Bianca Tokarski

Steckbrief

Prof. Dr. Bianca Tokarski Dozentin

Kontakt

  • Adresse Berner Fachhochschule
    Wirtschaft
    Institut New Work
    Brückenstrasse 73
    3005 Bern

Tätigkeiten

  • Studiengangsleiterin EMBA in Human Resource Management sowie EMBA in Ökonomie und Management im Gesundheitswesen

  • Dozentin für Personalmanagement, Schwerpunkt Lernen und Entwicklung

  • Human Resource Management

  • Forschung in der Erwachsenen- und Weiterbildung sowie der Personalentwicklung

Lehre

  • EMBA in Human Resource Management

  • EMBA in Ökonomie und Management im Gesundheitswesen

  • Lernintegrative Personalentwicklung

  • Betriebswirtschaftslehre im Gesundheitswesen

Lebenslauf

  • Bianca Maria Tokarski ist als Studiengangsleiterin in der Weiterbildung Wirtschaft verantwortlich für die Schwerpunktbereiche Management im Gesundheitswesen sowie Human Resource Management. Sie verfügt über langjährige Fach- und Führungserfahrung im Gesundheitswesen, in der Personal- und Organisationsentwicklung sowie in der Erwachsenenbildung. Als Ökonomin, Pädagogin und Bildungssoziologin liegen ihre akademischen Schwerpunkte in der adressatengerechten Weiterbildungsentwicklung, der Didaktik und Evaluation von Lehr-/Lernprozessen sowie der Forschung im Bereich der hochschulischen und betrieblichen Erwachsenen- und Weiterbildung. Zudem ist sie als Dozentin für Personalmanagement mit Schwerpunkt Lernen und Entwicklung tätig.
  • Diplom (Lic.), Wirtschaftswissenschaften Westfälische Hochschule
  • Master of Arts (MA), Erwachsenenpädagogik Rheinlandpfälzische Technische Universität (RPTU)
  • Dr. phil., Bildungssoziologie Rheinlandpfälzische Technische Universität (RPTU)

Projekte

  • BAG. Mandat „Bildung: Curricula“ im Rahmen des Förderprogramms Interprofessionalität im Gesundheitswesen: Integration von Bildungsinhalten in die Curricula der verschiedenen Weiter- und Fortbildungsgänge im Gesundheitswesen, 2017–2019

  • Rheinland-Pfälzische Technische Universität (RPTU) Kaiserslautern-Landau. Hochschulweiterbildung zwischen Weiterbildungsmarkt und Wissenschaftssystem. Konventionenökonomische Analyse zum Akteurshandeln in der Weiterbildungsplanung und -entwicklung an Schweizer Hochschulen; 2022-2023

  • BFH. Einflussvariablen auf die Angebotswahl in der Hochschulweiterbildung. Berufsfeldbezogene Motivatoren und Anreize für die berufliche Weiterentwicklung aus Studierendenperspektive, 2021-2023

  • BFH. Kompetenz- und Rollenprofile von Dozierenden in der Hochschulweiterbildung; Anforderungen im Kontext von Erwachsenenbildung, fachlichem Professionsverständnis und Teilnehmendenorientierung, 2024-2025